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责任100│2026年第十届CSR中国教育榜企业申报正式启动

发布于:2026-07-16 14:17:04 来源:互联网

2026年7月15日,“责任100|2026年第十届CSR中国教育榜”企业申报正式启动。

 

 

作为中国教育公益领域具有广泛影响力的企业社会责任评价平台,“责任100|CSR中国教育榜”自创办以来,始终坚持以联合国可持续发展目标(SDGs)为引领,深度融合企业社会责任(CSR)与环境、社会及治理(ESG)理念,持续发现和推广具有社会影响力、创新力和可持续价值的企业公益实践。十年来,累计吸引689家中外企业参与申报,共有327家企业、664个优秀CSR项目获得表彰,涌现一批具有行业示范意义的优秀案例,成为企业责任实践的重要风向标。

2026年,“责任100│CSR中国教育榜”迎来第十个践行之年,将以“CSR影响力”与“ESG行动力”为核心评价维度,重点关注企业在教育公平推进、青少年全面发展、低碳转型与气候行动、乡村振兴与社会发展、全球责任实践、女性赋能等领域的系统贡献与前沿探索,共同展示中国企业责任创新成果。

 

聚焦教育发展,共创可持续未来

中国教育高质量发展已进入新的历史阶段。《教育强国建设规划纲要(2024—2035年)》明确提出坚持教育优先发展,突出促进公平、提高质量,凝聚政府、企业、社会组织等多元主体力量,共同推进教育强国建设,为企业深度践行社会责任提供了重要方向。

越来越多企业正在将CSR与ESG融入发展战略,通过多元实践,不断创造社会价值,同时持续提升企业可持续竞争力。教育榜致力于通过专业、公正、权威的评价体系,持续发现和传播具有行业引领意义的优秀企业实践,推动更多企业成为中国可持续发展的重要力量。

 

多项年度大奖,全面展示企业责任价值

组委会设立多个奖项类型,覆盖企业责任实践的多元维度,包括:年度最佳责任企业品牌排行榜、年度典范大奖、CSR影响力奖、ESG行动力奖、年度特别项目等。入围企业案例将有机会参加组委会发起的在线投票,评选“年度最受公众认可项目”,助力项目扩大影响力。

组委会将编辑制作《责任100│2026年第十届CSR中国教育榜优秀案例选编》,面向政府、行业、高校、企业、媒体、专业机构等相关方发布,系统展示年度标杆企业的优秀实践;最终年度榜单及评选成果将联合百家全国主流媒体重磅发布。

为支持企业以影像赋能青年成长,组委会将于9-12月举办“责任100│第三届Video4Youth青年影响力视频奖”,征集企业CSR、ESG、SDGs等方向的影像视频作品。企业优秀视频将面向200余所中国顶级高校发布,以青年视角助力责任传播。

 

责任创造价值,行动影响未来

站在第十届的新起点,教育榜将以更加开放的视野、更加创新的实践,携手更多企业共同探索CSR与ESG发展的新路径,为教育公平、青年成长和可持续发展贡献更多力量。

责任100|2026年第十届CSR中国教育榜,期待您的参与!

 

 

申报方式:

 

申报类型:2025年8月-2026年8月已完成或正在执行中的CSR、ESG、SDGs、女性赋能、青年发展、志愿服务等项目。

申报周期:2026年7月15日-8月31日。

申报费用:项目申报、评审和榜单发布全部免费,参与《优秀案例选编》将产生编辑、设计制作、印刷费用。

申报方式:

• 扫描二维码预报名,组委会将尽快与您联系,详细解读相关信息;

 

 

• 《申报表》领取方式:关注“责任100”官方微信公众号,点击“私信”进入公众号主页,在下方“信息栏”输入“企业申报表”获得下载链接,下载申报表并按要求填写后提交至专用邮箱:alina_wang@youthimpact.cn; 

• 请登录官方网站www.csraward.cn了解更多信息; 

• 组委会报名咨询:Ms. Alina/王公佑,010-82193926/13520576052。

 

时间安排:

2026年7月15日

• 责任100│2026年第十届CSR中国教育榜申报启动

2026年7月-8月

• 企业提交《申报表》/确认参与《选编》

2026年10月

• 组委会初评及专家委员会终评

2026年11月

• 最受公众认可项目线上投票/发布2026年榜单、奖项及《选编》

 

组织架构:

联合发起单位:CSR中国教育联盟、中国电子工业标准化技术协会社会责任工作委员会、中国社会工作联合会企业公民与工会社会工作委员会、北京国际人力资本集团股份有限公司(品牌“FESCO”)、中国大学生知行促进计划、有爱有未来企业志愿行动

专业支持单位:北京师范大学教育基金会、责任云研究院、责扬天下、商道咨询、中国企业社会责任智库、中国传媒大学政府与公共事务学院公益传播研究中心

联合推荐单位:博雅集团、Impact Hub、WEable青年创新

 

 

 

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